Indicatori nefinanciari
- Indicatori de mediu
- Indicatori referitori la clienți
- Indicatori referitori la angajați
- Indicatori legați de inovare
- Indicatori legați de guvernanța corporativă
Consumul de energie
Consum energie
Emisiile din domeniul de aplicare 1
Emisiile generate direct de instalațiile companiei
Emisiile din domeniul de aplicare 2
Emisiile indirect generate rezultate în urma producerii energiei achiziționate
Rata de retenție a clienților
Rata de retenție a clienților_t =
Număr de clienți_t – Număr de clienți noi_t
Număr de clienți_t-1
x 100
Scorul satisfacției clienților
Scor de satisfacție clienți_t=
Total număr evaluări de 4 și 5_t
Total număr evaluări_t
x 100
Cota de piață
Cota de piață_t=
Vânzări_t
Total vânzări industrie clasificată conform CAEN_t
x 100
Numărul mediu de ore de formare per angajat
Număr mediu de ore formare per angajat =
Total număr de ore de formare(T0)
Număr total de angajați(T0)
Instituirea unui sistem de siguranță a angajaților
Confirmarea instituirii sistemului
Numărul de instruiri în materie de siguranță
Numărul total de instruiri în materie de siguranță care s-au efectuat pe parcursul anului
Frecvența totală a vătămărilor înregistrate
Frecvența totală a accidentărilor înregistrate(T0 =
Numărul de accidente înregistrat(T0)* 1.000.000
Numărul total de ore lucrate de către toți angajații(T0)
Frecvența vătămărilor grave
Frecvența accidentelor grave(T0) =
Numărul de accidente grave(T0)* 1.000.000
Numărul total de ore lucrate de către toți angajații(T0)
Numărul de brevete per 100 de angajați
Număr de brevete per 100 angajați(T0) =
Număr brevete(T0) * 100
Numărul total angajați(T0)
Numărul de brevete în ultimii 3 ani la o sută de angajați
Numărul de brevete din ultimii 3 ani per 100 de angajați(T0) =
Număr de noi brevete obținute în ultimii 3 ani(T0) *100
Numărul total angajați(T0)
Ponderea vânzărilor de servicii și produse noi
Ponderea vânzărilor de servicii și produse noi_t =
Vânzări de servicii și produse noi_t
Total vânzări_t
x 100
Rata membrilor independenți în consiliul de administrație
Rata membrilor independenți în consiliul de administrație_t=
Numărul total de membri neexecutivi și independenți în consiliul de administrație_t
Numărul total de membri din consiliul de administrație(T0)
x 100
Ponderea componentelor fixe în remunerarea administratorilor executivi și a administratorilor neexecutivi
Ponderea componentelor fixe_t=
Valoarea componentelor fixe din pachetul de remunerare_t
Valoarea totală a pachetului de remunerare_t
x 100
Ponderea componentelor variabile în remunerarea administratorilor executivi și a administratorilor neexecutivi
Ponderea componentelor variabile_t=
Valoarea componentelor variabile din pachetul de remunerare_t
Valoarea totală a pachetului de remunerare_t
x 100
Valoarea totală a pachetului de remunerare
Valoarea totală a pachetului de remunerare_t_t= Valoarea componentelor fixe din pachetul de remunerare+ Valoarea componentelor variabile din pachetul de remunerare(T0)
Numărul ședințelor consiliului de administrație
Numărul ședințelor consiliului de administrație_t =Numărul ședințelor consiliului de administrație(consiliului de supraveghere) susținute de-a lungul anului_t
Rata de participare la sedintele consiliului de administratie
Rata de participare la sedintele consiliului de administratie_t=
(Suma numerelor i=1 până la N_t) Numărul de participanți la sedintele consiliului de administratie(supraveghere)
Numărul total de membri ai consiliului de administrație (supraveghere)_t * N_t)
x 100
Stabilirea politicilor de gestionare a riscurilor
Confirmarea stabilirii politicilor
Rata membrilor de sex feminin în consiliul de administrație
Rata membrilor de sex feminin în consiliul de administrație t =
Numărul membrilor de sex feminin care ocupă poziția de membru în consiliul de administrație (supraveghere) t
Numărul total al membrilor din consiliul de administrație (supraveghere) t
× 100
RO